Месяц: Апрель 2019

Диспансеризация и другие темы, которые интересовали работников и работодателей в марте
Роструд ответил на популярные вопросы, которые поступили в онлайн-инспекцию в прошлом месяце. Рассмотрим наиболее важные разъяснения.
Как освободить сотрудника от работы для диспансеризации?
Роструд предлагает действовать по схеме:

• получить письменное заявление работника;
• согласовать с ним день отсутствия;
• оформить приказ в произвольной форме;
• ознакомить с ним работника;
• отразить отсутствие сотрудника в табеле учета рабочего времени.

Читать далее…

Мосгорсуд: нельзя начислить проценты по ст. 395 ГК РФ на суммы, удержанные бывшим работником
Бухгалтер-кассир незаконно удерживала деньги компании и вернула их только через несколько месяцев после увольнения. Организация обратилась в суд, чтобы получить проценты за пользование чужими денежными средствами.
Первая инстанция поддержала работодателя, но взыскала проценты со следующего дня после прекращения трудовых отношений.

Читать далее…

Комментарий к Письму Минтруда России от 20.02.2019 N 14-1/ООГ-1201 <Нормы труда, которые должны устанавливать работодатели>
Минтруд России в Письме от 20.02.2019 N 14-1/ООГ-1201 объяснил, как устанавливаются системы нормирования труда в компаниях и в учреждениях.

Ссылка на онлайн-версию ===>

Замещение работника: суд обязал вернуть в бюджет деньги, потраченные на договор оказания услуг
На период отсутствия основного работника-делопроизводителя управление привлекало физлицо по договору оказания услуг.

Читать далее…

О размерах пособий в 2019 году
Ежегодно с 1 февраля осуществляется индексация пособий и компенсаций, выплачиваемых гражданам в соответствии с рядом федеральных законов. Постановлением Правительства РФ от 24.01.2019 N 32 утвержден перечень таких законов, а также коэффициент индексации на 2019 год: он составляет 1,043.

Читать далее…

Какими документами можно подтвердить факт оказания услуг?
Действующим законодательством не определен порядок документального оформления факта оказания услуг. Более того, гражданским законодательством заказчику в общем случае не вменена обязанность по принятию оказанных услуг (только по оплате). Значит, у него отсутствует как таковая обязанность оформлять и подписывать акт приема-передачи оказанных услуг.

Читать далее…

С 1 апреля карточки СНИЛС переходят в электронный формат: что важно знать работодателю
Больше не будут выдавать страховые свидетельства обязательного пенсионного страхования. Сведения об индивидуальном лицевом счете будут отражаться в электронном документе.
Работодателям нужно знать, что соискатель на должность сможет предъявить по своему выбору:

• документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета.

Читать далее…

Как обеспечить получение оплаты от должника
Если есть сомнения в том, что контрагент вам заплатит, можно воспользоваться предусмотренными Гражданским кодексом мерами, направленными на обеспечение исполнения обязательств должниками. Чаще всего мы слышим о таком их виде, как неустойка. Однако в деятельности организации могут быть полезны и другие, поскольку они дадут больше гибкости в отношениях с контрагентами.

Читать далее…

Президент РФ поручил Правительству РФ обеспечить принятие в период весенней сессии 2019 года федерального закона, направленного на защиту и поощрение капиталовложений
Президент РФ также акцентировал внимание на том, что при подготовке проекта федерального закона о включении в Налоговый кодекс РФ неналоговых платежей следует предусмотреть установление переходного периода, в течение которого плательщики таких платежей, совершившие деяния, связанные с их неуплатой или неполной уплатой, не будут привлекаться к уголовной ответственности.

Читать далее…

Утвержденный Правительством РФ Бюджетный прогноз РФ до 2036 года обеспечит большую прогнозируемость макроэкономических условий и условий ведения бизнеса
Долгосрочные оценки основных параметров бюджетов бюджетной системы РФ, а также основные подходы, методы и принципы реализации долгосрочной государственной экономической политики в налоговой, бюджетной и долговой сферах объективно востребованы хозяйствующими субъектами и необходимы для разработки и реализации всей совокупности документов стратегического планирования.

Читать далее…

Готовимся к длинным майским праздникам
В первые две недели мая будем отдыхать девять дней:

• с 1 по 5 мая;
• с 9 по 12 мая.

Рабочая неделя перед 1 мая продлится всего два дня, а следующая — три.

Читать далее…