Минтруд дал рекомендации, которые пригодятся работодателям при приеме на работу бывших госслужащих
Когда на работу устраивается бывший государственный или муниципальный служащий, ведомство советует выяснять:
— включены ли замещаемая ранее должность или должности в перечень, установленный НПА;
— прошел ли двухлетний период после увольнения со службы.
Минфин пояснил, какие затраты относятся к расходам на освещение деятельности региональных госорганов
К таким расходам, по мнению ведомства, можно отнести затраты на изготовление телевизионных роликов, публикацию в СМИ сообщений:
— о публичном слушании по проекту регионального закона о региональном бюджете;
— публичном слушании по проекту регионального закона об исполнении регионального бюджета;
— реализуемых в регионе социально значимых проектах, которые госорганы субъекта РФ осуществляют в рамках выполнения своих полномочий.
«Дополнительные» признаки взаимозависимости
Сама по себе взаимозависимость компаний не говорит о том, что они заключали между собой сделки только с целью платить меньше налогов. Но в совокупности с другими обстоятельствами взаимозависимость может служить подтверждением незаконной налоговой оптимизации. Кроме того, это фактор, который обеспечит вам повышенное внимание налоговиков.
АО не обязано давать владельцу менее 25% голосующих акций доступ к гражданско-правовым договорам
ВС РФ указал: гражданско-правовые договоры относятся к документам бухучета, так как формируют его вместе с первичными учетными документами. А по Закону об АО к документам бухучета акционер или акционеры, владеющие в совокупности менее 25% голосующих акций общества, не имеют права доступа.
Дополнительный отпуск за работу во вредных условиях
В каких случаях предусмотрено предоставление дополнительного отпуска за работу во вредных условиях? Какова минимальная продолжительность такого отпуска? Можно ли заменить дополнительный отпуск денежной компенсацией? Как рассчитывается стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда?
Отразить в учете возмещение затрат на переезд работника-бюджетника поможет разъяснение Минфина
Расходы на возмещение затрат на переезд работника и членов его семьи, по «мнению Минфина», следует относить на вид расходов 122 «Иные выплаты персоналу государственных (муниципальных) органов, за исключением фонда оплаты труда». Аналогично отражаются и расходы на компенсацию затрат по обустройству на новом месте жительства.
Ставка 15% не применяется к доходу от облигаций допвыпуска, если их основной выпуск был до 2017 года
Этот вывод содержится в письме Минфина. Министерство рассмотрело вопрос, который касается применения 15-процентной ставки налога на прибыль к дополнительному выпуску облигаций, выпущенному к уже обращающимся на организованном рынке ценных бумаг облигациям, эмитированным до 2017 года.
Постановление Правительства Амурской области от 05.03.2014 N 117 (ред. от 11.05.2017)
Приняты ПРАВИЛА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИИ НА ОКАЗАНИЕ НЕСВЯЗАННОЙ ПОДДЕРЖКИ ПРОИЗВОДИТЕЛЯМ НА ПРОИЗВОДСТВО КАРТОФЕЛЯ
Верховным Судом РФ разъяснены особенности применения законодательства при рассмотрении дел, связанных с установлением происхождения детей
При рассмотрении дел указанной категории судам следует иметь в виду, в частности, следующее:
— поскольку запись о родителях ребенка производится только после рождения ребенка (абзац второй пункта 3 статьи 48 СК РФ), споры, связанные с установлением происхождения детей, также могут быть разрешены судом только после рождения ребенка;
— несовершеннолетние родители имеют право признавать и оспаривать свое отцовство и материнство на общих основаниях, то есть согласия родителей (лиц, их заменяющих) несовершеннолетних отца и матери на регистрацию рождения ребенка и установление материнства и отцовства не требуется;
— и иные положения.
«На планете все решают кадры» –
Утверждение, известное давно.
Кадровый работник – это важно,
В каждом деле — сильное звено!
В этот праздник благ земных желаем,
Творческих успехов и побед,
Лучше вас никто не знает кадры,
Даже вездесущий интернет!
Дополнительный отпуск за работу во вредных условиях
В каких случаях предусмотрено предоставление дополнительного отпуска за работу во вредных условиях? Какова минимальная продолжительность такого отпуска? Можно ли заменить дополнительный отпуск денежной компенсацией? Как рассчитывается стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда?
