Нарушения при установлении испытательного срока и заключении срочного договора
Проанализируем практику рассмотрения судами споров, связанных с заключением трудового договора, на основе Обзора ВС РФ. Рассмотрим наиболее проблемные ситуации и узнаем, какие решения советуют арбитры.
Читать материал полностью
Что нового в системе закупок (январь — февраль 2023 года)?
Ознакомимся с изменениями в системе закупок по Закону о контрактной системе, разъяснениями регуляторов, решением суда.
Читать материал полностью
Замещение и доплату за него учреждение не оформило соглашением — кассация сочла траты нецелевыми
Руководитель учреждения по приказу возложил исполнение своих обязанностей на время болезни на заместителя. У того в должностной инструкции не было такого функционала. Допсоглашение не оформили. Доплату за замещение признали нецелевыми расходами контролеры, первая инстанция и апелляция (о ее решении мы писали). Теперь вывод поддержала кассация. По ТК РФ временное исполнение чужих обязанностей возлагают на сотрудника только с его согласия. Аналогично назначают размер доплаты. Учреждение не доказало, что заключило соглашение. Руководитель издал приказ неправомерно. Отметим, обязанность замещать руководителя учреждения была в должностной инструкции другого заместителя. По правилам в такой ситуации зарплату устанавливают с учетом периодического увеличения объема работы. Заместитель мог ее выполнять. Кассация посчитала, что даже при наличии соглашения затраты на доплату первому заместителю были бы лишними.
Читать материал полностью