Обращаем внимание на Постановление Правительства РФ от 01.02.2023 N 134
ИЗ ДОКУМЕНТА ВЫ УЗНАЕТЕ
В рамках проекта сотрудников с ранними признаками воздействия вредных и опасных факторов на производстве направят на профилактику профзаболеваний. Для этого работодатели утвердят списки тех, кто по данным медорганизаций нуждается в лечении.
Обращаем внимание на Постановление Правительства РФ от 01.02.2023 N 134
ИЗ ДОКУМЕНТА ВЫ УЗНАЕТЕ
В рамках проекта сотрудников с ранними признаками воздействия вредных и опасных факторов на производстве направят на профилактику профзаболеваний. Для этого работодатели утвердят списки тех, кто по данным медорганизаций нуждается в лечении.
Гарантии и льготы родителям детей-инвалидов
Современное государство осуществляет разные социальные программы. Они направлены на помощь социально незащищенным группам населения, имеющим жизненные трудности по сравнению с обычными гражданами. Безусловно, к таким лицам относятся инвалиды, а если речь идет о детях-инвалидах, то их родители.
Для каких работников и как можно ввести перерывы для курения?
Трудовое законодательство РФ не содержит понятия перерыва для курения и тем более требования о его предоставлении. Статьей 91 Трудового кодекса РФ дано определение рабочего времени: это время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять свои трудовые обязанности.
Сделки с бизнесом из новых регионов России: об НДС
Обложение НДС при работе с компаниями из ДНР, ЛНР, Херсонской и Запорожской областей имеет свои тонкости, что следует из норм гл. 21 НК РФ в редакции Федерального закона от 21.11.2022 N 443-ФЗ. На них предлагаем остановиться в настоящей статье.
Обзор: «Расторжение срочных контрактов с госслужащими: яркие споры за 2022 год»
Можно ли уволить временного сотрудника, если основной вышел на работу лишь на один день? Должен ли наниматель при переводе служащего сохранять его прежнюю ставку? Надо ли по окончании срока контракта предлагать чиновнику вакансии?
Для каких работников и как можно ввести перерывы для курения?
Трудовое законодательство РФ не содержит понятия перерыва для курения и тем более требования о его предоставлении. Статьей 91 Трудового кодекса РФ дано определение рабочего времени: это время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять свои трудовые обязанности.
Позиции Верховного Суда о самовольных постройках
16.11.2022 Президиум ВС РФ утвердил Обзор судебной практики по делам, связанным с самовольным строительством (далее — Обзор). В нем сформулированы правовые позиции, которые должны обеспечить единообразный подход к решению судами споров. Рассмотрим некоторые выводы, включенные в Обзор.
Позиции Верховного Суда о самовольных постройках
16.11.2022 Президиум ВС РФ утвердил Обзор судебной практики по делам, связанным с самовольным строительством (далее — Обзор). В нем сформулированы правовые позиции, которые должны обеспечить единообразный подход к решению судами споров. Рассмотрим некоторые выводы, включенные в Обзор.
Для каких работников и как можно ввести перерывы для курения?
Трудовое законодательство РФ не содержит понятия перерыва для курения и тем более требования о его предоставлении. Статьей 91 Трудового кодекса РФ дано определение рабочего времени: это время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять свои трудовые обязанности.
