День: 10.11.2022

Дискриминация при отказе в трудоустройстве
При приеме на работу дискриминация запрещена. Однако это случается, причем зачастую работодатель и не подозревает о том, что нарушает закон. Рассмотрим типичные ситуации.
Читать материал полностью

Ответы на вопросы, связанные с частичной мобилизацией в Российской Федерации
В связи с изданием Указа Президента РФ от 21.09.2022 N 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» в территориальные налоговые органы субъектов РФ поступают вопросы от налогоплательщиков.

Читать далее…

6-НДФЛ с отчётности за I квартал 2023 года нужно подавать по новой форме
ФНС уточнила расчет 6-НДФЛ, правила его заполнения и формат представления в электронном виде. Поправки связаны с переходом на уплату единого налогового платежа и корректировкой сроков перечисления НДФЛ. Среди прочего значительно изменяют разд. 1 (приложение 1 к приказу).

Читать далее…

Отчётность по персонифицированному учёту: порядок заполнения форм скорректировали
ПФР изменил правила заполнения:

• СЗВ-СТАЖ;
• ОДВ-1;
• СЗВ-КОРР;
• СЗВ-ИСХ.
  Читать материал полностью

Предварительный отчёт о выполнении задания за 2022 год: вопросы и ответы
Бюджетным учреждениям хорошо знакома процедура подготовки и подачи предварительного отчета о выполнении государственного (муниципального) задания.

Читать далее…

Увольнение во время приостановки работником трудовой деятельности
Московский городской суд в Апелляционном определении от 01.02.2022 по делу N 33-2128/2022 разобрался с тем, можно ли уволить работника в период, когда он приостановил работу в связи с невыплатой ему причитающихся сумм заработной платы.
Читать материал полностью 

Оформление трудовых отношений в случае мобилизации сотрудника 
В связи с объявлением частичной мобилизации в Российской Федерации возник вопрос о судьбе трудовых отношений.

Читать далее…

Взыскание задолженности по кредитному договору
Заключение и исполнение кредитного договора регулируется параграфом 2 гл. 42 ГК РФ. К отношениям по кредитному договору также применяются правила, предусмотренные параграфом 1 гл. 42 ГК РФ, если иное не предусмотрено правилами параграфа 2 и не вытекает из существа кредитного договора (п.

Читать далее…

Дискриминация при отказе в трудоустройстве
При приеме на работу дискриминация запрещена. Однако это случается, причем зачастую работодатель и не подозревает о том, что нарушает закон. Рассмотрим типичные ситуации.
Читать материал полностью

Ответы на вопросы, связанные с частичной мобилизацией в Российской Федерации
В связи с изданием Указа Президента РФ от 21.09.2022 N 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» в территориальные налоговые органы субъектов РФ поступают вопросы от налогоплательщиков.

Читать далее…

Отчётность по персонифицированному учёту: порядок заполнения форм скорректировали
ПФР изменил правила заполнения:

• СЗВ-СТАЖ;
• ОДВ-1;
• СЗВ-КОРР;
• СЗВ-ИСХ.
  Читать материал полностью

Возврат переплаты по УСНО участником схемы дробления: позиция ВС РФ
Если налоговики ставят под сомнение целесообразность дробления бизнеса с участием в схеме «упрощенцев», то, как правило, объединяют доходы всех участников схемы и доначисляют ее организатору налоги по общей системе налогообложения.

Читать далее…

Отчётность по персонифицированному учёту: порядок заполнения форм скорректировали
ПФР изменил правила заполнения:

• СЗВ-СТАЖ;
• ОДВ-1;
• СЗВ-КОРР;
• СЗВ-ИСХ.
  Читать материал полностью

Предварительный отчёт о выполнении задания за 2022 год: вопросы и ответы
Бюджетным учреждениям хорошо знакома процедура подготовки и подачи предварительного отчета о выполнении государственного (муниципального) задания.

Читать далее…

Стало понятно, как передавать данные в ПФР о приостановке трудового договора с мобилизованными
В порядке заполнения СЗВ-ТД предусмотрели возможность передать по этой форме сведения о приостановке и возобновлении действия трудового договора. Их включают, если работник призван по мобилизации, заключил контракт о военной службе или добровольном содействии ВС РФ.

Читать далее…

Недостатков несколько — штраф один? 
Контрактом установлена обязанность подрядчика уплатить штраф за каждый факт неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательств (за исключением просрочки исполнения обязательства), в том числе за нарушение требований к качеству выполняемых работ и за неисполнение предписаний заказчика. Размер штрафа — фиксированный (сумма в рублях за каждое нарушение).

Читать далее…