Приказ с поправками к Указаниям N 65н мало что изменит в работе бюджетников
Новая редакция Указаний N 65н вступила в силу 23 апреля. Однако, несмотря на то, что в приказе более 300 страниц, корректировать свою деятельность в связи с изменениями придется незначительному числу бюджетных организаций.
Приказ с поправками к Указаниям N 65н мало что изменит в работе бюджетников
Новая редакция Указаний N 65н вступила в силу 23 апреля. Однако, несмотря на то, что в приказе более 300 страниц, корректировать свою деятельность в связи с изменениями придется незначительному числу бюджетных организаций.
Уведомление об участии в международной группе компаний: приняты формат, порядок заполнения и подачи
Первые уведомления некоторым компаниям нужно будет представить не позднее 31 августа. Это касается тех групп, в которых отчетный период закончился 31 декабря прошлого года. Отчетная дата плавающая, так как зависит от финансового года, установленного в международной группе компаний.
Уведомление об участии в международной группе компаний: приняты формат, порядок заполнения и подачи
Первые уведомления некоторым компаниям нужно будет представить не позднее 31 августа. Это касается тех групп, в которых отчетный период закончился 31 декабря прошлого года. Отчетная дата плавающая, так как зависит от финансового года, установленного в международной группе компаний.
К чему приведет запрет чековых книжек
Еще одну единицу документной продукции Гознака объявили пережитком прошлого и обещают изъять из обращения. Вслед за трудовыми книжками в немилость впали книжки чековые. Банк России планирует заменить их на корпоративные карты и зарплатные проекты. Председатель комитета Ассоциации российских банков по комплаенс-рискам Алексей Тимошкин считает такую меру преждевременной — часть компаний не готовы к столь кардинальным изменениями.
К чему приведет запрет чековых книжек
Еще одну единицу документной продукции Гознака объявили пережитком прошлого и обещают изъять из обращения. Вслед за трудовыми книжками в немилость впали книжки чековые. Банк России планирует заменить их на корпоративные карты и зарплатные проекты. Председатель комитета Ассоциации российских банков по комплаенс-рискам Алексей Тимошкин считает такую меру преждевременной — часть компаний не готовы к столь кардинальным изменениями.
Правительство актуализировало основания для проведения внеплановой проверки работодателей
Поправки внесены в связи с принятием Федерального закона от 31.12.2017 N 502-ФЗ «О внесении изменений в статью 360 Трудового кодекса Российской Федерации», которым расширены основания для проведения внеплановой проверки.
В соответствии с данным Законом закреплено новое основание для внеплановой проверки — поступление в федеральную инспекцию труда обращений и заявлений граждан, в том числе ИП, юрлиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, профсоюзов, из СМИ о фактах уклонения от оформления трудового договора, его ненадлежащего оформления или заключения гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем.
Правительство актуализировало основания для проведения внеплановой проверки работодателей
Поправки внесены в связи с принятием Федерального закона от 31.12.2017 N 502-ФЗ «О внесении изменений в статью 360 Трудового кодекса Российской Федерации», которым расширены основания для проведения внеплановой проверки.
В соответствии с данным Законом закреплено новое основание для внеплановой проверки — поступление в федеральную инспекцию труда обращений и заявлений граждан, в том числе ИП, юрлиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, профсоюзов, из СМИ о фактах уклонения от оформления трудового договора, его ненадлежащего оформления или заключения гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем.
Правительство актуализировало основания для проведения внеплановой проверки работодателей
Поправки внесены в связи с принятием Федерального закона от 31.12.2017 N 502-ФЗ «О внесении изменений в статью 360 Трудового кодекса Российской Федерации», которым расширены основания для проведения внеплановой проверки.
В соответствии с данным Законом закреплено новое основание для внеплановой проверки — поступление в федеральную инспекцию труда обращений и заявлений граждан, в том числе ИП, юрлиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, профсоюзов, из СМИ о фактах уклонения от оформления трудового договора, его ненадлежащего оформления или заключения гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем.
