Минспортом определен перечень фитнес-клубов, за занятия в которых можно получить социальный налоговый вычет по НДФЛ
В перечень вошли 3836 организаций, среди которых такие сети, как «АЛЕКС ФИТНЕС», «КРОКУС ФИТНЕС», World Class и X-Fit, а также другие физкультурно-спортивные организации и ИП, осуществляющие деятельность в области физической культуры и спорта. Благодаря социальному налоговому вычету занятия спортом станут доступнее для населения. Заявить вычет по НДФЛ налогоплательщик сможет: с 2022 года — через работодателя по фактическим расходам; с января 2023 года — самостоятельно через личный кабинет портала «Государственные услуги» или непосредственно в территориальном управлении Федеральной налоговой службы. Максимальная сумма расходов, с которых можно получить налоговый вычет, 120 тысяч рублей. Вычет в размере 13% может составить до 15,6 тысячи рублей.
Какие ПДД-штрафы теперь можно обжаловать через госуслуги и сайты судов (комментарий к Закону от 29.12.2020 N 471-ФЗ)
С 01.09.2021 вступили в силу поправки в КоАП РФ, благодаря которым можно обжаловать штрафы, в частности, за нарушение ПДД через портал госуслуг или через сайт суда по месту совершения нарушения. Но это касается отнюдь не всех дорожных штрафов и далеко не каждого суда. Те граждане, у которых есть подтвержденная учетная запись на госуслугах, могут обжаловать решения большинства госорганов и судов дистанционно на портале ГАС «Правосудие» (https://ej.sudrf.ru) <1>. Заявления, жалобы, ходатайства и другие документы, поданные через авторизацию на портале госуслуг, считаются подписанными простой электронной подписью.
Гаражная амнистия: что о ней нужно знать (комментарий к Закону от 05.04.2021 N 79-ФЗ)
До недавних пор владельцы незарегистрированных гаражных построек могли признать свое право собственности на них только через суд. Но с 1 сентября 2021 г. заработал Закон о так называемой гаражной амнистии, который позволит людям по упрощенной схеме оформить в собственность и сам гараж, и землю под ним. Амнистия продлится 5 лет, до 01.09.2026.
«Дерево целей»: в чем поможет и как использовать?
Целей, которые ставит руководитель или организация, всегда много, и они очень разные: стратегические и краткосрочные, относящиеся к внутренней структуре организации или внешней среде, касающиеся одного человека или целого коллектива… Но какими бы ни были цели, они всегда должны быть взаимоувязаны между собой. Обнаружить такие связи, отделить главное от второстепенного поможет метод «дерево целей». Расскажем, как и когда его применять.
О новшествах в сфере занятости населения
За последнее время уже вступили в действие разные новшества в нормативном регулировании сферы занятости населения. И много изменений еще только планируется ввести. В частности, утверждены новые правила исчисления среднего заработка для расчета пособия по безработице и внесены масштабные поправки в Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (далее — Закон о занятости населения). Когда работодатель обязан выдать справку о зарплате и как сейчас рассчитывается средний заработок, в чем заключаются поправки в Законе — расскажем в статье.
Отрицательный ПЦР-тест на коронавирус будет действовать 2 дня
30 ноября глава Роспотребнадзора сообщила о решении сократить действие ПЦР-теста с 72 до 48 часов включительно. Это сделали из-за нового штамма «Омикрон». Он более заразен и, вероятно, может быстрее вызывать ответ организма. В России такой штамм пока не выявили.
Директор вышел из декрета и оформил увольнение замещающего его работника — суд не увидел нарушения
Руководитель организации ушел в декретный отпуск. На его место приняли работника по срочному трудовому договору. Когда директор вышел из отпуска, он уволил замещавшего его сотрудника. Тот посчитал, что вопрос о его уходе мог решить только высший орган управления общества, и подал иск. Суды не увидели нарушений. В Законе об ООО и уставе общества прописано в том числе право директора увольнять. Сотрудник знал, что принят на эту должность временно. Директор приступил к обязанностям после декрета и мог расторгнуть трудовой договор в связи с окончанием его срока.