Кадровику на заметку
- 04.02.2021
- < 1 мин.
- 85
Роструд ответил, прерывает ли отпуск временную дистанционную работу
Ведомство указало, что отпуск или временная нетрудоспособность не влияют на срок удаленки и не продлевают его. Напомним, с 1 января работники могут трудиться на дистанционке непрерывно в течение срока, установленного трудовым договором или соглашением, но не более полугода.