Статья: Срок действия декларации о СОУТ закончился: что делать? (Колосова И.Ю.)
Обязанности по проведению специальной оценки условий труда и оформлению соответствующей декларации установлены Федеральным законом от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее — Федеральный закон N 426-ФЗ). Названный Закон вступил в силу 01.01.2014, при этом СОУТ могла проводиться поэтапно и должна была быть завершена до 31.12.2018. У организаций, осуществивших СОУТ в 2014 году и направивших в инспекцию по труду декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, возник вопрос: надо ли по истечении пяти лет оформлять новую декларацию, или есть возможность продлить старую? О том, что рекомендует Минтруд, вы узнаете из представленной статьи.
Увольнение: обзор судебных решений
Можно ли расторгнуть трудовой договор с работником день в день, если в заявлении об увольнении не указана дата? В каком размере следует выплатить пособие при увольнении, если в соглашении его размер был ошибочно завышен? Можно ли признать непогоду уважительной причиной неявки на работу? Должен ли работодатель учесть при расторжении трудового договора отзыв работником заявления об увольнении по электронной почте? Правомерно ли увольнение за прогул работницы, которая не вышла на работу после декретного отпуска?
Статья: Скидки «на травматизм» — 2020 (Галочкина А.Б.)
Страховщик — ФСС — вправе устанавливать работодателю скидку к страховому тарифу по взносам на страхование от несчастных случаев (пп. 1 п. 1 ст. 18 Федерального закона N 125-ФЗ). О том, как получить данную скидку на 2020 год, — в нашем материале.